Bliv mentor for en iværksætter

Jeg skrev for et stykke tid siden om mentorskaber, særligt i forhold til flygtninge og indvandrere, der gerne vil starte egen virksomhed. Jeg lovede at finde nogle links, se nedenfor.

Mentorordninger kan give noget, som andre integrationstiltag ikke kan, nemlig den personlige relation, som er altafgørende. Tænk hvis man selv sad i Teheran som ingeniør og skulle finde et job? Uden en ven i byen, gik det nok ikke.
 
En mentor er den ven, der kan vejlede dig og svare på alle de spørgemål, du ikke tør stille til chef eller kolleger, fordi du er usikker på de uskrevne spilleregler i kulturen. Mentor har som regel selv meget stor glæde af relationen. Det er en stor tilfredsstillelse at skulle fortælle andre, fx om den danske kultur eller ens eget fag, derigennem bliver man selv klogere.

Selv er jeg ikke tilmeldt en landsdækkende mentorordning, men jeg er aktiv i det lokale frivillige integrationsarbejde og står p.t. for at planlægge et netværksseminar til maj, der skal bringe potentielle mentorer og mentees sammen. Jeg skal også holde foredrag for kvinderne i vores lokale ghetto, Akacieparken, om højdepunkter i Danmarkshistorien og om den danske kvindesag. Det glæder jeg mig meget til. Og det gør de også.

Og her til de gode links:

Ålborg Universitet har et 1-årigt mentorprogram, der tilbydes til alle studerende – bagefter skal den studerende betale tilbage i form af selv at være mentor, for en flygtning eller indvandrer.

Matchworker er et projekt, som er målrettet at få flygtninge/indvanderre ind på arbejdsmarkedet. Det er støttet af EU’s Socialfond og Integrationsministeriet.

KVINFO, Kvindeoplysningsforbundet, har et særligt netværk for mentorer, der gerne vil stille deres hjælp til rådighed for kvinder, der kommer hertil fra andre lande. Det er typisk kvinder inden for særlige fag og brancher, der søges matchet med hinanden.

Dansk Flygtningehjælp har lokalafdelinger over hele landet, som tilbyder forskellige former for støtte til flygtninge og indvandrere, udført af frivillige, herunder mentorskaber, se fx den fynske afdeling.

FrivilligJob er en jobbbank, som administreres af Frivvligcentre og Selvhjælpsgrupper i Danmark, som også kan findes på deres egen hjemmeside. Her kan man finde flere af de andre frivillige gruppers mentor-projekter. 

Alle er tilsyneladende begejstrede for mentorordninger, også Ministeren for Flygtninge, indvandere og integration, Rikke Hvilshøj. Alligevel er der for få mentorer – og visse steder for få mentees, fordi de potentielle mentees holder sig i deres egne lukkede miljøer. Så der er også nogen blandt de etniske minoriteter, der skal komme ud af hullerne, så vi, der gerne vil tale med dem, kan få øje på dem.

 

Funding and transparency – promises or just high hopes?

For those of use who tender for EU projects, taking more time over complying with all the red tape than on the actual project proposal, this may be good news :

“More funding opportunities, greater transparency and less red tape – financial rules worth waiting for.

€975bn of EU money will be channelled into new programmes of all kinds over the next seven years. Under new rulestaking effect on 1 May 2007 it will be easier than ever to connect beneficiaries with funding.

“It is vital to have financial rules which measure up to real life situations” said finance commissioner Dalia Grybauskaitė. The new rules have been streamlined, making it easier to get grants from the EU. This is particularly good news for small businesses and NGOs as grants up to €25k now require less paperwork. Researchers can now also apply for individual EU research grants.

Greater transparency will ensure public money is properly spent. For the first time, all beneficiaries will be made public – from 2008 for development and regional aid and from 2009 for farm subsidies. An information network linking all parties will help prevent fraud and corruption.”

I cut and pasted this from the EU Commission’s homepage where there is more detail about the issue.

It must be the lovely spring weather which is helping me to be optimistic over this promise!

Mikronet update – we are interesting!

KnowledgeBoard published an account of the first Mikronet conference which has been read by over 4000 readers since December 2005, and were interested in hearing about developments in the network.

I wrote a brief account under the heading: Social networks – a working example and this has now been posted on the site. 

The response has been most encouraging – mails from Norway, comments from the USA.

Isn’t it great to be involved in something of such interest to the rest of the world?

‘They can’t copy me as fast as I can think’

Når folk, som laver nogenlunde det samme som mig, vil udveksle tanker og råd, er det somme tider med eftersætningen, ‘men vi er jo en slags konkurrenter, så du skal bare sige til, hvis du ikke kan hjælpe’. Min standardreplik i den slags situationer er: Der er plads til os alle. Og så tænker jeg på Walt Diseney, der sagde noget i retning af  ‘They cant copy me as fast as I can think’, når han blev spurgt om ikke han var bange for at andre skulle hugge eller kopiere hans ideer. Det var han ikke. Og som bekendt gik det ham meget godt.

En journalist i et fagligt netværk, jeg er med i, er netop blevet fyret fra et vikariat som journalist, angiveligt fordi hun søgte oplysninger til sine artikler i sit elektroniske netværk. Jeg er forbløffet.

Hvorfor skal hun dog ikke bruge sit netværk til at finde cases til sine artikler? Det kan alt andet lige kun føre til bedre og bredere journalistik at søge efter ideer i et større netværk, frem for at gå i egne lukkede cirkler.

Jeg kender ikke radaktørens konkrete bevæggrunde, som kan være ganske specifikke, så det er ikke en kritik af hans person. Men det er faldet mig for brystet, at der – ikke mindst i klassiske journalistkredse – er mange, der bestemt ikke bryder sig om netværkskulturen, hvor man hjælper hinanden ud fra den betragtning, at man derved kan generere mere viden og kvalitet, en større bruttosum, som alle får glæde af. At man kan være kolleger og konkurrere alligevel – konkollegaskab og vækst gennem løst koblede netværk – er stadig helt mærkværdige begreber for nogle. Videns- og netværkssamfundet repræsenterer på mange måder et nyt paradigme, og der er naturligvis en vis modstand imod det. Men næppe længe endnu.

Lige nu ruller netværkssamfundet ind over os fra alle sider. Folk blogger gratis for at dele viden, Wikipedia er en guldgrube af brugergeneret viden, hele den kommercielle verden er ved at rette ind mod brugerdrevet innovation og markedsføringen skifter paradigme, så det bliver kunderne der kommer til reklamerne, ikke omvendt. For de yngste forbrugere er alt dette allerede hverdag.

Jeg synes selv, det var en kæmpe øjenåbner at møde denne tankegang for to-tre år siden – via Abelone Glahn og Mikronet, som var blandt de første herhjemme, der satte ord og begreber på den nye netværkskultur.

Det er selvfølgelig fair nok at nogle holder ’armene tæt ind til kroppen’ af angst for at miste en ide eller en kunde - man kan have ganske konkrete grunde til det, måske især i journalistkredse. Men jeg tror ikke det er ham, som er bange for at dele, der vinder i det lange løb. Sådan har det måske altid været – tænk bare på Walt Disney.    

De sure dage

Ind imellem får jeg mail fra personer, jeg ikke kender. Det er folk, som har læst min blog og har fået lyst til at kommentere privat på den eller har forslag til emner, jeg kan tage op. Og det er både inspirerende og dejligt at vide, at jeg ved at dele af mine oplevelser rent faktisk gør en forskel for andre. 

Noget af det, jeg ind imellem bliver spurgt om er: Hvorfor er du altid så positiv? Er der da slet ikke noget negativt ved iværksætterlivet?

Og svaret er “jo”!

Der er rigtig mange administrative regler, man gør klogt i at kende. Der er bogføring og moms og kontrakter og alt muligt andet bøvl, der reelt ikke har en dyt at gøre med det, jeg allerhelst vil lave. Men det er nødvendigt, det er ens for os alle, og det er det værd.

Derudover er der selvfølgelig de oplevelser, jeg sagtens kunne have været foruden. I de knap to år, jeg har været på det frie marked, har jeg for eksempel stiftet bekendtskab med kunder, der skiftede mening fra dag til dag til dag, så opgaven blev nærmest uoverskuelig. Deadlines der blev forhalet i det uendelige af årsager, jeg ikke har haft indflydelse på, samarbejdspartnere som ikke kunne leve op til det lovede, og skriftlige aftaler, hvor kunden alligevel sprang i målet i sidste øjeblik.

Og det er surt!

Det er også surt, når PC’en får virus og går ned lige op til en deadline. (Jeg har ingen it-afdeling!) Når kunder og kilder kimer mig ned på hjemmetelefonen søndag eftermiddag, fordi de “lige skal spørge om noget”. Og når jeg opdager, at andres interesse for min person alene skyldes, at de tror, jeg i kraft af mit virke i mediebranchen kan hjælpe dem til evig berømmelse eller i hvertfald spalteplads i den lokale avis. Æv hvor er dét surt!

Men derudover er jeg faktisk ganske positiv. Jeg elsker mit frie liv og har aldrig befundet mig bedre. Så jeg har ærlig talt svært ved at gå og være gnaven ret længe af gangen. Og sker det en dag, vil jeg skynde mig at finde på noget andet at lave.